千龍網(wǎng)訊(記者 劉美君)一遍一遍電話核對上傳,一次一次情況解釋說明,一個一個數(shù)據(jù)復(fù)審錄入……為了解決群眾在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人事人才、勞動關(guān)系這四個關(guān)鍵領(lǐng)域中遇到的“疑難雜癥”,北京市豐臺區(qū)人力社保局成立黨員幫辦專家工作室、大堂經(jīng)理、勞動能力鑒定小分隊、黨員仲裁庭等專業(yè)隊伍。同時重點問題由相關(guān)領(lǐng)域的資深“黨員專家”和科室領(lǐng)導(dǎo)隨時準備“會診”,做到“您的難題,我來解決”。
“黨員幫辦專家工作室”全程“細”辦
(相關(guān)資料圖)
“我退休金算錯了,找哪?。?rdquo;退休五年的劉師傅,在一次和老同事閑聊天的過程中得知,同一年入廠的同事退休金比自己高了一大截。他連續(xù)幾天都睡不好覺,思來想去拿著退休金核算表來到了豐臺區(qū)社保中心。
當時,正在“黨員幫辦專家工作室”值班的朱代元循聲向劉師傅迎了上去:“師傅,您退休金的事我來幫您解決,您跟我上屋里來。”
劉師傅拿出退休金核算表說:“我退休金算得不對,你給我看看。”
朱代元接過退休金核算表,一項一項、一個數(shù)一個數(shù)、一遍又一遍地給劉師傅解釋、演算,劉師傅聽明白了,可心里還有疑問。他從兜里掏出同事的退休金核算表,說道:“我自個兒的聽明白了,那你再跟我說說,我跟同事一天入的廠,工齡就差幾個月,退休金咋差這么多呢?”
朱代元拿過劉師傅手上的核算表一看,大概知道了原因。為了解釋起來更方便,還讓同事打印了劉師傅和他老同事的參保繳費記錄,對著退休金核算表和參保繳費記錄,朱代元耐心地解釋道:“劉師傅,你們工齡差不多,但您細比較一下,您的個人賬戶金額比您同事少了好幾萬塊錢,退休金自然會少一些了。”
“不對啊,我倆一個單位一個崗位,咋會有差距呢?”
“劉師傅,您忽略了有一段時間您是在職介以個人最低基數(shù)交的保險,您同事這段時間也是有單位的,而且基數(shù)還不低,您看看就是這一段時間。”朱代元指著參保繳費記錄給劉師傅解釋道。
“姑娘,你可真有耐心,解釋也清楚,我這心里的疙瘩總算解開了。今天還好碰到了你這個‘專家’,幫我解開這個心結(jié)。”在朱代元耐心地從政策到社保參數(shù)講解、演算下,劉師傅解開了疑惑。
“黨員大堂經(jīng)理”協(xié)調(diào)“實”辦
何先生是一位外地進京人員,14年前按照北京市當時的投資政策辦的戶口進京,最近卻發(fā)現(xiàn)個人檔案還在老家沈陽,沒有檔案,許多事情辦不了。
“由于落戶政策已經(jīng)調(diào)整,歷史檔案問題還涉及發(fā)改系統(tǒng)和公安系統(tǒng),辦起來不容易,但這個問題不解決,何先生未來還將遭遇一系列的困難,再硬的骨頭也要啃下來!”
“黨員大堂經(jīng)理”、人事檔案管理科的副科長莊巖得知了何先生的遭遇,向中心領(lǐng)導(dǎo)匯報,當即召開了專門研討會,經(jīng)過2個多小時的“頭腦風暴”,明確了解決路徑:有人聯(lián)系發(fā)改委和公安系統(tǒng),有人聯(lián)系遼寧沈陽相關(guān)街道,有人對接何先生現(xiàn)在居住的北京朝陽區(qū)相關(guān)街道,經(jīng)過半個多月的不間斷努力,終于“找”回了何先生的檔案。
“通過我的親身經(jīng)歷,感受到了政府服務(wù)的高效快捷,人力資源公共服務(wù)中心把群眾的事當成自己的事來辦!”何先生特意通過12345服務(wù)熱線,對豐臺人力資源公共服務(wù)中心進行表揚。
人力資源公共服務(wù)中心負責流動人員的人事檔案管理,由于新舊政策措施銜接問題和檔案管理歷史遺留問題,非常容易引發(fā)矛盾。
據(jù)介紹,“黨員大堂經(jīng)理”團隊由黨支部書記、科級干部和骨干黨員組成,值守在大廳,發(fā)揮民情篩查的“前哨”作用,協(xié)調(diào)解決群眾的所求所盼,既走流程,又補斷點,實現(xiàn)了發(fā)現(xiàn)和解決問題的前置性、即時性和常態(tài)化。
“勞動能力鑒定小分隊”快速“暖”辦
傷殘群眾是社會救助的一個重要群體。為傷殘群體提供勞動能力鑒定,讓他們盡快享有國家規(guī)定的工傷待遇或者病退后的養(yǎng)老待遇,是人力社保工作的重要職能,這也是豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心“勞動能力鑒定小分隊”一直以來服務(wù)的宗旨。
“我病情又加重了,住在天津老家,原來患多囊性腎病30多年了,現(xiàn)在又添了尿毒癥,依靠血液透析生存,一周要上三次醫(yī)院。你們能不能到天津來,給我做個鑒定,解決一下我的困難。”一天,勞動能力鑒定中心收到一位李師傅的求助。該中心立即啟動應(yīng)急機制:勞動能力鑒定中心快速與相關(guān)醫(yī)療專家聯(lián)系,并與李師傅確定了具體時間,立即組隊前往天津。在天津醫(yī)科大學第二醫(yī)院,在李師傅做透析的當天,為他在現(xiàn)場進行了病情鑒定。
現(xiàn)在李師傅已經(jīng)享受到了國家規(guī)定的病退待遇,解決了養(yǎng)老就醫(yī)的燃眉之急。
“勞動能力鑒定小分隊”由勞動能力鑒定中心精選“骨干黨員”和全區(qū)醫(yī)療專家?guī)熘械?ldquo;黨員專家”組成,采取一事一組隊,一隊3至5人。
據(jù)了解,每年豐臺區(qū)因病因傷致使勞動功能障礙而造成生活困難需要鑒定的群眾約1000人次,部分群眾因傷病行動不便,需要上門服務(wù)。“勞動能力鑒定小分隊”不辭辛苦,遠赴山西和山東等地為群眾提供上門服務(wù),并主動與上下游的工傷鑒定和養(yǎng)老退休部門保持實時聯(lián)動,及時把鑒定成果轉(zhuǎn)化為群眾可見可享的實際待遇,為困難群眾帶來希望和溫暖。
據(jù)豐臺區(qū)人力社保局相關(guān)負責人介紹,打造黨建品牌矩陣體系,是為了切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)人力社保業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展,更好服務(wù)基層、服務(wù)群眾。據(jù)介紹,豐臺區(qū)人力社保局將為群眾提供更加精準的服務(wù),讓群眾在每一項人力社保服務(wù)中,感受到實實在在的便利和快捷。
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